În cadrul unei ceremonii oficiale care a avut loc astăzi, 18 aprilie, la JW Marriott, 80 de organizaţii au aderat public la principiile Cartei Diversităţii şi și-au anunțat sprijinul în promovarea unei culturi a diversității în România.

“Ne alăturăm acestui demers în spiritul promovării valorilor general umane privind nediscriminarea și egalitatea de șanse, principii prioritare și la nivelul Uniunii Europene.

La Holcim România ne propunem să aducem o schimbare în bine în viața comunităților unde activăm, precum și a angajaților și a colaboratorilor noștri. Prin strategia noastră de dezvoltare durabilă, Planul 2030, ne-am asumat obiective clare ce vizează promovarea diversității în operațiunile companiei.

„Este o bucurie atât profesională cât şi personală să fiu unul din ambasadorii Cartei Diversității în România, fiind implicată de mulţi ani în activităţi legate de acest subiect în HR, CSR, business în general.

Compania se angajează public să continue implementarea principiilor de diversitate şi incluziune în practicile organizaţiei.

Genpact Romania semnează Carta Diversitatii, agajându-se public să continue implementarea principiilor de diversitate și incluziune în practicile organizației.

Nestlé se angajează public să continue susținerea diversității în toate formele acesteia în societatea românească, pornind de la valorile interne: respect pentru sine, pentru alții, pentru diversitate și pentru viitor.

Coca-Cola HBC România semnează Carta Diversității, angajându-se astfel să continue promovarea și implementarea principiilor de diversitate, incluziune și egalitate de șanse în interiorul companiei, cât și în afara ei, servind ca un exemplu de bune practici pentru alte companii sau organizații.

Alexandru Reff, Country Managing Partner Deloitte România, a declarat:

“Susținem această inițiativă aflată în armonie cu principiile și valorile Deloitte, diversitatea facând parte din ADN-ul nostru.

Compania se angajează public să continue implementarea principiilor de diversitate şi incluziune în practicile organizaţiei. Salutăm această decizie şi vă invităm să citiţi declaraţiile reprezentanţilor organizaţiei.